- Homepage
De diensten die XL aanbiedt:
- Parttime personeel
- Fulltime personeel
- Tijdelijk personeel
- Oproepkrachten
- Uitzendkrachten
- Vakantiekrachten
- Vast personeel
- Payroll diensten
- Het XL poolconcept
- Bereken uitzendtarief (tip)
- Vestigingen
- Werkwijze
- Voordelen van XL studenten
- Over XL
- Werken bij XL
- Stage lopen bij XL
- Casus / referenties
Direct contact? Bel ons hoofdkantoor: 020-707 39 39
of één van onze andere vestigingen
MENU BEDRIJVEN
Nieuwsbrief
Vul hieronder uw e-mailadres in om onze nieuwsbrief te ontvangen.
Marketingcampagne


VACATUREBANK STUDENTEN
- Promotiemedewerkers...
- Starters op MBO/HBO...
- XL zoekt notarieel mede...
- Ondernemende Recruiters...
- Mediabureau zoekt Co...
- Bijbaan Administratief...
- (Junior) Administrat...
- Administratieve bijbaan...
- Parttime Office Manager...
- Werken op Evenementen...
Klik HIER voor alle vacatures
- Starters op MBO/HBO...
- XL zoekt notarieel mede...
- Ondernemende Recruiters...
- Mediabureau zoekt Co...
- Bijbaan Administratief...
- (Junior) Administrat...
- Administratieve bijbaan...
- Parttime Office Manager...
- Werken op Evenementen...
Klik HIER voor alle vacatures
Interview
Interview met Stefan Adama (33 jaar) Commercieel Directeur

1. Hoe is XL Studenten Uitzendbureau gestart?
Ik heb samen met Marlou van de Ven XL Studenten Uitzendbureau opgericht in 2004. We werkten beide bij USG en vanuit de visie een betere dienstverlening te kunnen organiseren dan de grotere ‘logge’ uitzendorganisaties is XL geboren. We zijn met z’n tweeën gestart in een klein pandje in Zaandam (50m2).
2. Hoe is de verdeling qua werkzaamheden tussen de directie leden?
Wij hebben een simpele verdeling. Marlou richt zich met name op de interne kant: vestigingen, back-office, HRM en kwaliteit. Ik ben verantwoordelijk voor de externe kant: sales, marketing en ICT.
3. Hoe is de sfeer bij XL?
Informeel, dynamisch (energie), professioneel en er werken hier bijna alleen maar jonge mensen. De gemiddelde leeftijd is 25 jaar.
4. Wat zijn de ambities van XL?
We streven continu naar groei. Wij hebben de ambitie om in Nederland uit te groeien tot de top 25 van uitzendorganisaties.
5. Wat zou je tegen iemand willen zeggen die overweegt bij XL te gaan werken?
Ben je enthousiast, wordt je blij van resultaat boeken, werken in een informele maar professionele omgeving? Dan is XL een goede match. Het vak van intercedent (wij noemen het Recruiter / Planner) is echt afwisselend en uitdagend. Je moet eigenlijk van alle markten thuis zijn: regelen, plannen, organiseren, klantcontacten, administratie tot aan binden van onze studenten. Kortom: je zit nooit stil!

1. Hoe is XL Studenten Uitzendbureau gestart?
Ik heb samen met Marlou van de Ven XL Studenten Uitzendbureau opgericht in 2004. We werkten beide bij USG en vanuit de visie een betere dienstverlening te kunnen organiseren dan de grotere ‘logge’ uitzendorganisaties is XL geboren. We zijn met z’n tweeën gestart in een klein pandje in Zaandam (50m2).
2. Hoe is de verdeling qua werkzaamheden tussen de directie leden?
Wij hebben een simpele verdeling. Marlou richt zich met name op de interne kant: vestigingen, back-office, HRM en kwaliteit. Ik ben verantwoordelijk voor de externe kant: sales, marketing en ICT.
3. Hoe is de sfeer bij XL?
Informeel, dynamisch (energie), professioneel en er werken hier bijna alleen maar jonge mensen. De gemiddelde leeftijd is 25 jaar.
4. Wat zijn de ambities van XL?
We streven continu naar groei. Wij hebben de ambitie om in Nederland uit te groeien tot de top 25 van uitzendorganisaties.
5. Wat zou je tegen iemand willen zeggen die overweegt bij XL te gaan werken?
Ben je enthousiast, wordt je blij van resultaat boeken, werken in een informele maar professionele omgeving? Dan is XL een goede match. Het vak van intercedent (wij noemen het Recruiter / Planner) is echt afwisselend en uitdagend. Je moet eigenlijk van alle markten thuis zijn: regelen, plannen, organiseren, klantcontacten, administratie tot aan binden van onze studenten. Kortom: je zit nooit stil!
Referenties
Voor zowel grote als kleine bedrijven en instellingen is XL Studenten Uitzendbureau een vaste partner. Enkele
referenties:
Pieken en dalen probleem?
XL Studenten Uitzendbureau heeft een uitstekende oplossing voor het pieken-en-dalen probleem: het
poolconcept. Dat maakt u niet alleen continu flexibel, maar werkt ook nog kostenbesparend!
Lees meer ...
Lees meer ...
Kwaliteit
XL Studenten Uitzendbureau staat voor kwaliteit. Wij werken er continue aan om onze dienstverlening te
optimaliseren en te verbeteren. XL is lid van de NBBU, heeft het betrouwbaarheidskeurmerk ontvangen van de Stichting Normering Arbeid en is
NEN gecertificeerd.
Lees meer ...
Lees meer ...
Zoeken
Was deze informatie nuttig?
Interview met
LAATSTE XL NIEUWS
- ICT'er gezocht in Amsterdam
- Vacature: Aankomend VM Amsterd...
- Mijlpaal: 200.000 ingeschreven...
- Positief jaar voor XL 2011
- Marketing campagne Najaar 2011
- Gezocht Regiomanager
- Gezocht Key accountmanager
- Marketing campagne vakantiekra...
- XL ontwikkelt eigen planningso...
- Desk kinderopvang groeit
Meer nieuws
- Vacature: Aankomend VM Amsterd...
- Mijlpaal: 200.000 ingeschreven...
- Positief jaar voor XL 2011
- Marketing campagne Najaar 2011
- Gezocht Regiomanager
- Gezocht Key accountmanager
- Marketing campagne vakantiekra...
- XL ontwikkelt eigen planningso...
- Desk kinderopvang groeit
Meer nieuws






